Consultoría en Recursos Humanos
Beneficios del Cumplimiento de la NOM035 para las Organizaciones La Norma Oficial Mexicana NOM-035-STPS-2018, enfocada en la identificación, análisis y prevención de factores de riesgo psicosocial en el trabajo, es un elemento clave para el bienestar laboral en México. Su cumplimiento no solo es una obligación legal para las empresas, sino que también ofrece…
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Relación de la NOM-035-STPS con el Protocolo para prevenir, atender y erradicar la violencia laboral. Como lo vimos en el pasado artículo, el numeral 8.2 inciso G de la NOM-035-STPS se cumple al implementar el Protocolo para prevenir, atender y erradicar la violencia laboral. ¿Cómo implemento el Protocolo? Elabora el documento del Protocolo. En…
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¿Qué son los factores de riesgo psicosocial de acuerdo con la NOM 035 de la STPS 2018? El 23 de octubre de 2018 es publicada en el Diario Oficial de la Federación, la NOM-035-STPS-2018, factores de riesgo psicosocial en el trabajo-Identificación, análisis y prevención. La NOM 035 define a los factores de riesgo psicosocial como…
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¿Qué es la NOM-035? ¿a qué negocios aplica?, ¿qué debo hacer para cumplir con ella? La NOM-035 STPS 2018 aplica en todo el territorio nacional de México y en todos los centros de trabajo. Esta Norma Oficial Mexicana tiene como objetivo establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así…
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¿Los cuestionarios de aplicación obligatoria de la NOM 035 miden el estrés? ¿es forzoso aplicarlos en línea? La respuesta para ambas preguntas es NO. Algunas personas tienen la falsa idea de que la NOM 035 tiene como objetivo la medición del estrés del personal, lo cual es erróneo. El objetivo de la NOM 035 STPS…
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